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2、“火线选人、战壕中提拔”，以贡献为中心，在实战中加快基层优秀人员的选拔，提高一线直接作战人员的职级。第一，我们要加快基层优秀员工的提拔，以贡献为中心来选拔干部。我们处于战时时期，可以实行“火线入党、战壕提拔”的政策，危难时刻见英雄，评价战功就看他做得怎么样，人力资源部跟上去追补手续。这也是对干部体系的改革，我们要敢于提拔一批在前线作战的优秀青年员工上来，在整编过程中，每个人都有机会，也有可能一个“小兵”升到“司令”。最重要的历史关头，不只是对英雄的考验，也是对干部的考验，在权力范围内如何选拔优秀，没有权力的如何推荐优秀？

根据公告信息，新建北京至雄安新区城际铁路雄安站站房及相关工程主体结构工程位于雄县城区东北部，距雄安新区起步区20公里，京港台高铁、京雄城际、津雄城际三条线路汇聚于此。房建总规模45.29万平米、雨棚10.97万平米；站场总规模为11台19线，其中京港台场规模为7台12线，津雄场规模为4台7线。

责任编辑：郭建文：何小桃靴子落地，联想集团（00992.HK）最终被香港恒生指数剔除，对于一家老牌科技公司来说这多少有点不好看。5月4日，香港恒生指数有限公司发布公告，联想集团将被剔除出恒生指数成分股，取而代之的是石药集团，该变动将于6月4日起生效。

遗憾的是，在此事仍在校内发酵、还没进入公共舆论场时，涉事校方对此处理似乎并不积极。与学生们的“义愤填膺”形成鲜明对比的，是校方的“冷处理”。据了解，这些女生的举报在学院里传开后，支持当事人的学生们自主成立了“中山大学人类学系反性骚扰小组”（下称小组），草拟了《人类学系学子关于本系的舆论事件及加快建立本院反性骚扰机制的建议信》，并发送至院长、副院长、系主任的邮箱。有学生甚至在“为学校发展规划建言献策之十大提案”活动中提交了”关于中山大学师风师德规范细则的建议”的提案。

前阵子退出历史舞台的4.025%，这种长期储蓄型保险又悄然进入我们的视野，一抢而空的火爆场景又再一次呈现。这一因设定预定利率而触碰监管红线的明星产品缘何又重现江湖？难道是因监管放松抑或是某些别有用心的保险公司顶风作案借此做大保费规模？种种迹象表明，此次4.025%横空出世的背后，是缘于某些极为特殊且颇为复杂的原因。业内权威人士向“易保时代”否认了上述两种猜测，“近期以来，一些主流的寿险公司又都重新开始售卖这类设定预定利率的产品，而且好像是带着任务指标似的，当地所在监管部门对此也是三缄其口。”

中国队参加了女子跳台比赛，在已经结束的普通台争夺中，李雪尧获得第28名，常馨月获得第35名，刘奇和马彤没有进入决赛。高山滑雪：男女总冠军基本锁定高山滑雪项目在结束世锦赛之后，随即转入世界杯分站赛争夺，24日到26日在挪威白山进行了三场赛事，斯洛文尼亚的克莱内获得男子组第一日速降冠军，挪威的延斯鲁德获得第二日速降冠军，意大利的费尔获得超级大回转冠军。总排名上，奥地利的赫里施切以1275分遥遥领先。女子组在瑞士的克朗蒙塔纳同样进行了三日赛，意大利的布里格诺内获得首日混合式冠军，美国的希夫林获得次日混合式冠军，斯洛文尼亚的斯图赫奇获得超级大回转冠军，希夫林目前以1323分继续稳居女子组第一。